La Floride mène la nation dans le nombre d’immigrants ayant un statut temporaire protégé, ou TPS.
Peu de temps après avoir pris ses fonctions, l’administration Trump a déménagé pour réétendre les protections pour les plus grands groupes de ces immigrants – ceux d’Haïti et du Venezuela.
Le TPS s’applique aux immigrants des pays désignés que le ministère de la Sécurité intérieure considère dangereux en raison de conflits armés, de catastrophes environnementales, d’épidémies ou d’autres conditions. Il y a actuellement 17 pays sur la liste. Le pays le plus récent ajouté était le Liban le 16 octobre 2024.
Selon un rapport fédéral publié en décembre 2024, près d’un tiers des environ 1,1 million de TPS vivent en Floride. Parmi ceux-ci, 59% sont vénézuéliens et 35% sont haïtiens, les 6% autres provenant d’autres pays du TPS.
Je suis professeur de journalisme d’investigation à la Florida International University à Miami. Au cours des 24 dernières années, j’ai travaillé avec des étudiants pour signaler comment diverses vagues d’immigrants se sont intégrées en Floride, ainsi que sur l’impact des répressions historiques de l’immigration sur la main-d’œuvre de l’État.
Parce que tant de bénéficiaires du TPS vivent ici, la fin des TP peut affecter la Floride plus que tout autre État – mais il est toujours difficile de dire si et quand cela se produira.
Dates d’expiration des TP incertaines
Le statut protégé temporaire permet aux bénéficiaires de rester et de travailler aux États-Unis pendant une période désignée, allant généralement de six à 18 mois. Cette période peut être prolongée si les conditions dans le pays affecté restent instables. Il ne fournit pas de parcours juridique permanent pour rester aux États-Unis.
L’administration du président Joe Biden a créé deux désignations TPS pour les Vénézuéliens – une en 2021 et une seconde en 2023.
Au début de février 2025, le directeur de la sécurité intérieure de Trump, Kristi Noem, a fait reculer les extensions des TP pour les Vénézuéliens que l’administration sortante de Biden avait publiée le 17 janvier 2025. Ensuite, deux jours plus tard, elle a émis un avis de résiliation qui a annulé le TPS pour 2023 récipiendaire du Vénézuélien.
Les ordres de Noem signifiaient que près de 250 000 Vénézuéliens couverts par la désignation de 2023 devaient perdre leur résidence et leurs permis de travail le 7 avril 2025. 256 000 Vénézuéliens qui ont demandé à leur TPS en vertu de la désignation antérieure devaient perdre leurs protections le 10 septembre 2025.
Mais les Vénézuéliens ont obtenu une certaine salle de respiration le 31 mars, lorsque le juge de district américain Edward Chen a bloqué le changement de statut d’immigration, écrivant que la décision de Noem “sent le racisme”. En conséquence, ils conserveront leurs protections TPS pendant que l’affaire se déplace devant les tribunaux.
Noem a déclaré qu’avoir des Vénézuéliens dans le pays «est contraire à l’intérêt national» et les a accusés sans preuve d’affiliations de gangs.
La décision du juge n’affecte pas les plus de 520 000 immigrants haïtiens à l’échelle nationale qui devraient perdre leur protection TPS le 3 août 2025.
L’expiration du TPS affecte potentiellement 341 000 immigrants en Floride. Mais cela ne signifie pas que toutes ces personnes quitteront le pays. Les règles du TPS permettent aux immigrants de demander un changement de statut d’immigration, et certains demanderont des visas d’asile ou d’étudiants. D’autres iront sous terre.
Effets économiques locaux
Ces politiques n’affecteront pas seulement les détenteurs de TPS vénézuéliens et haïtiens. Cela provoquera probablement de grosses vagues dans l’économie de la Floride.
Le Conseil d’immigration américain à but non lucratif, un groupe de défense des immigrants, estime que 95% des titulaires de TPS en Floride âgés de 16 ans et plus sont actuellement employés.
Ils ont payé environ 485,9 millions de dollars américains en taxes locales et de Floride, selon le même rapport.
Bien que le public associe souvent des immigrants à des travaux dans les industries de la construction, de l’agriculture et de l’emballage de viande, la plupart sont employés dans l’éducation et les soins de santé.
Moins d’aides de santé à domicile
Les immigrants représentent 64% de tous les aides à domicile en Floride, selon l’American Immigration Council.
À l’échelle nationale, 1 Les travailleurs en soins directs sur 4 sont des immigrants, selon un mémoire politique de PHI, un groupe de défense des services de défense des services de soins aux personnes âgées et aux services de handicap.
Tous ces travailleurs ne sont pas des titulaires de TPS, mais environ 7% des soignants nés à l’étranger sont originaires d’Haïti. De plus, les recherches de PHI suggèrent que le pourcentage réel d’aides de santé à domicile qui est immigrée est probablement plus élevée, car de nombreux travailleurs immigrés de ce secteur opèrent sur le «marché gris». Ces travailleurs reçoivent un paiement direct des personnes pour lesquelles ils travaillent, ce qui rend leur emploi difficile à suivre.
PHI prévoit que le secteur des soins de longue durée aux États-Unis devra remplir 9,3 millions de nouvelles offres d’emploi de soins directs d’ici 2031 en raison de la population vieillissante du pays.
Le personnel de l’école est une préoccupation
Le système scolaire public est un autre domaine où la perte soudaine des bénéficiaires du TPS sera probablement profondément ressentie.
Les écoles publiques du comté de Miami-Dade, le troisième plus grand district scolaire du pays, connaissent une pénurie continue d’enseignants et de personnel. Le district comptait près de 700 postes de formation et de soutien non remplis en août 2024, selon un chef de district par district réalisé par la Florida Education Association.
«Ce ne sont pas seulement les enseignants», m’a dit un administrateur en mars 2025, expliquant que les postes vacants figurent également parmi les registraires, les gardiens, les paraprofessionnels et autres rôles. Ces emplois d’éducation des «enjeux élevés», comme il les décrivait, sont difficiles à remplir pour les écoles du comté de Miami-Dade.
Le district scolaire de Miami-Dade ne fait pas rapport sur la nationalité de ses employés – ni leur statut d’immigration. Mais des postes non remplis dans le district scolaire ont chuté après un afflux de Vénézuéliens et d’Haïtiens en 2019, m’a dit l’administrateur.
La perte de ces travailleurs signifierait probablement que l’éducation persistante du sud de la Floride et les pénuries de travail des soins de santé à domicile s’aggraveraient – ce qui rend la tâche de plus en plus difficile pour les familles avec des enfants d’âge scolaire, les personnes âgées et les personnes ayant des besoins spéciaux pour accéder aux services essentiels abordables.
